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審計(jì)署2006至2010年審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃(全文)
中國發(fā)展門戶網(wǎng) www.chinagate.com.cn  2007 年 02 月 01 日 
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    十一、積極推進(jìn)和不斷完善審計(jì)結(jié)果公告制度,把審計(jì)監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督特別是社會(huì)輿論監(jiān)督結(jié)合起來,促進(jìn)依法行政和政務(wù)公開。

    ——積極穩(wěn)妥地推進(jìn)審計(jì)結(jié)果公告,逐步規(guī)范公告的形式、內(nèi)容和程序,到2010年,做到所有審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目的結(jié)果,除涉及國家秘密、商業(yè)秘密及其他不宜對(duì)外披露的內(nèi)容外,全部對(duì)社會(huì)公告,逐步健全科學(xué)規(guī)范的審計(jì)結(jié)果公告制度。

    ——密切與被審計(jì)單位的聯(lián)系和溝通,積極促進(jìn)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改。把審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況作為審計(jì)結(jié)果公告的重要內(nèi)容。

    十二、認(rèn)真貫徹落實(shí)公務(wù)員法和《審計(jì)署黨組關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)人才工作的指導(dǎo)意見》,堅(jiān)持以人為本,進(jìn)一步探索建立適應(yīng)審計(jì)工作需要的干部管理機(jī)制,全面提高審計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)。

    ——加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按照提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、控制規(guī)模、增強(qiáng)能力的要求,科學(xué)合理地配置領(lǐng)導(dǎo)班子,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

    ——繼續(xù)堅(jiān)持以競(jìng)爭上崗和雙向交流為主要內(nèi)容的干部選拔和任用機(jī)制,完善審計(jì)系統(tǒng)干部選拔和任用制度,不斷提高干部隊(duì)伍素質(zhì)和水平。

    ——按照公務(wù)員分類管理要求,繼續(xù)探索審計(jì)人員職業(yè)化管理體制,健全科學(xué)的業(yè)績考評(píng)體系,逐步形成干部能上能下的機(jī)制。

    ——優(yōu)化干部隊(duì)伍的知識(shí)和能力結(jié)構(gòu),著力培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才,使既熟悉審計(jì)業(yè)務(wù),又了解和掌握計(jì)算機(jī)、法律、經(jīng)濟(jì)管理、工程技術(shù)等知識(shí)的人員占整個(gè)審計(jì)人員的比重進(jìn)一步提高。

    ——認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》,加強(qiáng)教育培訓(xùn),以審計(jì)人員能力建設(shè)為核心,創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容、改進(jìn)培訓(xùn)方式、整合培訓(xùn)資源、優(yōu)化培訓(xùn)隊(duì)伍、提高培訓(xùn)質(zhì)量。進(jìn)一步健全和完善具有審計(jì)系統(tǒng)特色的干部職業(yè)教育體系。

    ——五年內(nèi),將全國審計(jì)系統(tǒng)廳局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、地市級(jí)和縣級(jí)“一把手”輪訓(xùn)一遍。

    ——加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建和思想政治工作,深入學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)審計(jì)工作,建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制。積極開展機(jī)關(guān)文化和精神文明建設(shè),著力弘揚(yáng)“依法、求實(shí)、嚴(yán)格、奮進(jìn)、奉獻(xiàn)”的審計(jì)精神,培養(yǎng)優(yōu)良的工作作風(fēng),建設(shè)文明和諧的審計(jì)機(jī)關(guān)。

    ——加強(qiáng)廉政建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行“八不準(zhǔn)”審計(jì)紀(jì)律和其他各項(xiàng)廉政規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范審計(jì)權(quán)力運(yùn)行,強(qiáng)化對(duì)審計(jì)權(quán)力行使和領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政監(jiān)督,建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架。

    ——進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)后勤管理制度改革,加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高服務(wù)水平,節(jié)約利用資源。按照國家離退休工作方針政策,做好老干部工作。

    十三、積極推廣先進(jìn)的審計(jì)技術(shù)方法,大力加強(qiáng)審計(jì)信息化建設(shè),提高審計(jì)工作的自主創(chuàng)新能力。

    ——積極推進(jìn)金審工程二期和三期建設(shè),完成全國審計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)中心、數(shù)據(jù)中心、中央和省級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)系統(tǒng)、信息安全保障系統(tǒng)的建設(shè)。

    ——推廣完善審計(jì)管理和現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)實(shí)施兩大應(yīng)用系統(tǒng),逐步開展對(duì)關(guān)系國計(jì)民生的重大行業(yè)、部門的聯(lián)網(wǎng)審計(jì)和信息系統(tǒng)審計(jì),全面提高計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平。

    ——加強(qiáng)計(jì)算機(jī)審計(jì)方法和規(guī)范建設(shè),逐步建立和完善適應(yīng)信息化要求的審計(jì)業(yè)務(wù)和審計(jì)管理標(biāo)準(zhǔn)。

    ——大力推廣和完善審計(jì)抽樣、內(nèi)控測(cè)評(píng)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等審計(jì)方法,積極研究探索適合我國審計(jì)工作的先進(jìn)方法,不斷提高審計(jì)工作的管理水平、效率和質(zhì)量。

來源: 中國發(fā)展門戶網(wǎng)
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