壟斷福利有兩類，一是指電力、石油、銀行、電信等壟斷企業，員工除了得到高于社會平均水平的工資外，還可享受到住房、旅游、醫療等方面的福利，因而使其總收入遠高于一般行業。另一類福利則是壟斷企業以免費或極低的價格，向其員工甚至家屬提供本企業生產的產品或服務。這類福利多集中于公用事業領域，比如公交系統職工免費乘車，鐵路職工坐火車免票，電力系統職工享受免費“福利電”等等。而為民眾普遍詬病的是第二種“壟斷福利”。
