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機構養老，為啥不吸引人？
機構養老不吸引人，傳統、觀念、輿論是一個方面，另外即使基于老人自身的感受，老人和子女兩方面也都不愿意到養老機構去?，F在我國的養老機構存在較多的問題，機構的數量不夠，硬件上也遠遠不能滿足社會上養老的需求。軟件方面，老人的精神需求得不到滿足。這些都成為機構養老不吸引人的原因。
合肥的一項調查顯示，合肥當地38家養老機構中，36家為民辦，除了高檔的幾家入住率較高之外，多數床位利用率只有一半左右。
一方面養老機構的床位遠低于社會中老人的數量，另一方面民營養老機構卻“吃不飽”，這看似矛盾的背后，到底是什么原因？
樂成老年事業中心總經理高峻松分析說，現在老人去養老院可以分為愿望驅動型和需求驅動型，從愿望角度來講，大多數不想進養老院。
“進養老院就感覺自己是被子女遺棄了，沒人管了?！标惱舷壬陴B老院待了一個月，還是覺得不舒服。
北京大學穆光宗教授在上海的調查發現，90%的老年人愿意居家和自我照料。深圳的一項媒體調查中，只有9%的受訪老人表示愿意進養老院養老。
“我們做子女的也不愿意送老人去養老院，心里邊別扭，覺得嫌棄老人、不孝順才會這么做。”作為兒媳的張女士顧慮更多。
“老人該不該到養老院去養老，應該分成兩大部分來看。”中國老齡科學研究中心老齡社會保障與產業研究室主任陶立群認為，在一億七千多萬60歲以上老人中，有相當一部分身體很健康，就在社區提供一些設施和服務、讓他高高興興地過好每一天就不錯。還有一成左右高齡、臥床失能的老人，部分家庭照顧困難很大，這就要到專業化的設施里面，享受專業化的服務。
但現在，許多民辦養老機構不僅規模較小，而且設施陳舊，娛樂、醫療康復服務配備也不健全，難以適應和符合老年人生活的特殊需要?！坝械酿B老院十幾平方米的房子擠著三四個人，現在我們老年人身上有這病那病，養老院醫療設備跟不上怎么行？”陳老先生抱怨。
欠缺的還不僅僅是硬件方面，在管理和服務等軟件方面也有待提高。合肥市老齡辦抽樣調查顯示，在當地民辦養老機構200位服務人員中，81%來自農村，服務人員平均年齡48歲，50%是小學文化和文盲，80%到90%未經過專業培訓直接上崗。
專家認為，養老面臨三個問題：經濟問題，生活照料，精神慰藉，缺一不可。經濟問題和生活照料最基礎，“但養老不是說就讓他吃喝，別摔著碰著，這不是最重要的目的?！睆埢鄯颊f。
“到養老院去得有志同道合的人，就是說有話可說、有人可聊。”張慧芳的丈夫張大安先生覺得養老機構應該要分類：“不光是年齡分類，文化層次、興趣愛好也要分類。別到時候沒有對話的，結果還引起新的不愉快。養老機構應該有更多更豐富的生活，有趣到老。這樣的話老年人才更愉快。”
針對養老機構的建設，陶立群認為，政府應該做窗口，管最低層的，企業應該搞高層的，進入市場。機構是政府資助辦的機構，應該把重心放在失能的、身邊無子女的老年人的照料上。“政府應該采取民辦公助的方式，政府資源不足，我們要號召全社會有錢的出錢、有力的出力，都投入到養老事業中發展養老服務機構?！比A齡老年產業控股有限公司總裁于耀博說。