“廣東就業率位居全國前列，但醫學類就業率排在最末位。靈活就業大學生高達一半以上。高就業率掩蓋諸多的就業質量問題。”這是記者從昨日召開的2008年廣東省高校畢業生就業工作會議上獲悉的。
去年全省就業率超96%
廣東省教育廳副廳長李小魯指出，2007年，廣東普通高校應屆畢業生超過24.7萬人，比2006年增加3.6萬余人，同時還面臨來廣東求職的省外院校畢業生和往屆“暫緩就業”畢業生的競爭，就業壓力比往年有所增加。但截至2007年12月15日，畢業生總體就業率為96.68%，比上年同期增加0.62個百分點。實現就業人數比上年同期增加3.65萬人。無論是初次就業率，還是總體就業率，我省連續幾年均在全國名列前茅。
高就業率背后存問題
李小魯指出，盡管廣東畢業生總體就業率高達96.68%，但高就業率的背后也存在一定的問題。
首先，高就業率掩蓋就業結構性矛盾。我省畢業生仍過于集中在珠三角經濟發達地區就業，尤其是扎堆在廣州、深圳、佛山、珠海等幾個城市，造成部分地區人才密度過大、而基層和貧困地區尤其是50個山區縣卻人才難求的不平衡現象。
其次，高就業率掩蓋低滿意度。沒有找到就業單位的畢業生不滿意，而落實了就業崗位的畢業生中也有很多人不滿意，用人單位對畢業生同樣有不滿意的地方。近年來，就業滿意度并沒有得到很好的提升，而整個就業率統計起來又居高不下。
50萬高校畢業生在粵求職
李小魯指出，2008年，全國普通高校畢業生達559萬人，比2007年增加64萬人；廣東普通高校應屆畢業生將有30萬人，加上來廣東求職的省外院校畢業生、辦理了暫緩就業的往屆畢業生，預計今年將有50萬的高校畢業生在粵求職就業。十一五期間，我省每年城鎮新增就業崗位約100萬個，而每年全省城鎮需解決就業的勞動力在140萬人以上(2007年已接近180萬)，作依然面臨著非常嚴峻的挑戰。
為此，今年2008年，廣東的就業工作重點，將降低對高就業率的關注，從“追求高就業率”轉向“追求就業滿意度”。廣開就業渠道，強化就業服務，確保就業率保持相對穩定，努力提高就業質量。未來一段時間，省教育廳將著手考慮師范教育體系重新構建，比如在師范生的課程設置、講課水平，板書表達上予以完善。 （薛冰 羅伊珊 蘇衛東）
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