中國科技部長萬鋼八日呼吁，應研究制訂更具針對性、操作性的吸引海外人才回國創業的配套政策。
在政協十一屆一次會議第二次全體會議上，萬鋼代表致公黨中央發言。他說，近年來，海外留學人員回歸勢頭增強。截至二00六年底，中國出國留學人員一百零七萬人左右，回歸二十七點五萬；僅二00六年一年回歸的就達四點二萬。
為吸引更多海外人才回國創業，萬鋼提出三大建議：
一、健全吸引海外人才回國創業的工作機制，包括建立全國性海外留學人才信息系統、建立海外人才公開招聘和評價準入制度，對符合引進條件的海外留學人才回國工作構筑綠色通道等。
二、實施吸引海外人才回國創業的長遠規劃，鼓勵留學人員以多種形式投身創業、支持留學人員辦企業興實業、實行鼓勵回國創業的政策措施。
三、研究制訂更具針對性、操作性的吸引海外人才回國創業的配套政策。
——切實解決海外人才回國后生活上的后顧之憂。為在國內沒有戶口的留學人員及時解決戶口或發放“綠卡”；切實解決困擾歸國人員的子女上學問題；對歸國人才有兩個以上子女落戶國內免收社會撫養費。
——給發展中的歸國創業人才更加有力的支持。對留學人員歸國創業給予資金支持；取消對外籍回國人員參與創新、享受所獲成果方面的限制政策。
——給海外人才以政治上的關心。在制定涉及到海外人才政策法規時，應通過一定形式征求他們的意見。
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