調查顯示：中國企業家當前面臨三大創新任務
中國企業家調查系統4月12日在京發布的《2008?中國企業家隊伍成長與發展十五年調查綜合報告（上）》顯示，進入新時期，中國企業家需要承擔“設計創新路線圖、構建創新價值鏈、強化創新動力源”這三大創新任務，以帶領企業繼續突破創新。
在調查中，企業家們認為企業內部制約創新的瓶頸可以歸結為三個方面：
——部分企業對創新缺乏系統思考和長遠規劃，缺乏創新的路線圖。一些企業經營者感到“難以選擇創新目標”。
——部分企業沒有有效地組織與創新有關的各種力量和資源，沒有構建有效的創新價值鏈。另外，缺乏創新的人才和資金，難以獲得合適的技術等很大程度上也與沒有能夠建立整合各種資源、兼顧各方利益的價值鏈有關。
——部分企業沒有有效開發企業創新的內在動力源，在激發員工的創新熱情，調動各種內在的創新力量方面存在明顯不足。2000年有關妨礙企業制度創新和技術創新的因素的調查中，都有一定比例的經營者選擇“創新動力不足”。
突破上述三個方面瓶頸，正是企業家需要承擔的帶領企業創新進入新階段的三個新任務：第一，設計創新的路線圖，確定創新的目標和路徑，解決做什么樣的創新和如何創新的問題；第二，構建創新的價值鏈，整合各種相關的創新資源，解決調動哪些資源和誰一起共同創新的問題；第三，強化創新的內在動力源，確保創新能得到有效激勵，解決靠什么來推動創新的問題。（葉娜娜）
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