- 政策解讀
- 經濟發展
- 社會發展
- 減貧救災
- 法治中國
- 天下人物
- 發展報告
- 項目中心
|
圖8
(8)在問卷中,我還對員工對電子商務平臺的滿意情況做了調查,其中表示滿意的占58%,不滿意的占20%,一般的占22%,可見張運集團的員工該電子商務平臺的滿意情況還是比較不錯的,但同時也有很大的改進余地。先對其表示如下:
圖9
(9)問卷中還對張運集團員工對電子商務平臺的使用頻率進行了調查,有大部分員工經常使用,占68%,有22%的員工很少使用,還有10%的員工從不使用。可見,企業內有部分員工由于自身學歷或能力的原因,以及對新事物的接受能力等的限制并不能經常的利用電子商務平臺,因此企業還應該對這部分員工加強培訓,使電子商務平臺為更多的員工使用,也更加物有所值。
圖10
(10)在調查中工作人員表示信息平臺主要在信息發布和與客戶溝通方面比較有優勢,比例分別為40%和42%,還有18%的員工表示信息平臺在其內容新穎,容易吸引人方面比較有優勢。可見信息平臺基本起到其應有的作用。先對其顯示如下: