慎行論
——上海市人民政府參事金長榮表示，理解全國總工會加大保護勞動者權益的想法，但欠薪問題是否需要馬上通過立法來解決，還需進行調研。“并非所有問題都能通過立法解決，一方面，公民法治觀念有待提高，另一方面，立法也是要有條件、有步驟的，欠薪立法是否具有操作性，能否解決實際問題尚需考慮。”
——河南省三門峽職業技術學院副院長李勤表示，欠薪是一件極不道德的事情，至于是否要上升到法律層面以“罪”定論則有待商榷。他建議，國家應加強對農民工保護力度，切實維護其權益，尤其是薪水、福利待遇等。
——山西省商務廳廳長王淑珍認為，欠薪入“刑”在現階段尚不成熟。欠薪來自多方面原因，一種是企業故意拖欠農民工或職工工資，但也有來自改革發展過程中企業效益不好的原因，對于后者情有可原。
——河南省滑縣袁莊村黨支部書記介同彬認為，欠薪罪可以考慮制定，這能提高農民工外出打工的信心，但他憂慮目前時機是否成熟。河南省總工會常務副主席桑金科說，從工會角度考慮，欠薪罪肯定對農民工解決“討薪難”有好處，但他覺得這還需要一個循序漸進的過程。
——香港胡關李羅律師行高級合伙人馬豪輝認為，欠薪入“刑”這個標準會比較高，“現在要立，感覺還不太成熟”。香港青年企業家發展局主席劉柔芬肯定“欠薪罪”的約束意義，但她指出：“要不要立，必須考慮現實情況，我覺得還要看大環境，而不僅僅看勞資關系。社會不能把勞資雙方分隔得太遠，這會容易產生勞資沖突，我對此很擔憂。”
——內蒙古通遼市市長傅鐵鋼指出，拖欠工資在當前中國較為普遍，但大多不是惡意的，企業經營不好或虧損時就會出現這種現象。他認為對企業家、老板要進行教育引導，行業管理部門也要將防范關口前移，做好勞動合同的簽訂，在就業上崗時就把關口守住。
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