據美國《商業周刊》3月16日報道，美國波士頓咨詢公司與美國制造商協會，聯合調查了全球110個國家和地區的政府政策及企業表現，結果顯示美國已不再是全球創新中心。
調查報告對110個國家和地區進行了排名，美國創新能力名列第8，領先于日本(9)和德國(19)，但落后于新加坡(第1)和韓國(第2)。中國在此次排名中位列第27。
美國的文化一直鼓勵創新，并且擁有最好的大學、最大的風險投資基金及最有利的金融市場。美國一直被認為是創新人士的天堂。對中國、印度和其他新興市場的企業家而言，硅谷有最令人激動的成功故事。他們時刻都在從惠普、英特爾、蘋果、谷歌等公司的傳奇成功經歷中汲取營養。但這次聯合調查卻顯示，美國在創新能力方面的表現已不再耀眼。
美國弱在勞動力質量
該調查報告的作者之一詹姆斯·安德魯說，對美國“勞動力質量”的擔憂是其排名靠后的主要原因。在調查中，約800名受訪美國企業高管認為，人力資源最令他們擔憂。
不少人都質疑美國人才技能培養方式以及吸引世界優秀人才的政策。此前，為了改善美國因經濟惡化而上升的失業率，國會開始呼吁對H-1B工作簽證實行更多限制，越來越多的在美國讀書的亞洲畢業生選擇回國發展。
新加坡勝在招賢養賢
作為只有400萬人口的小國，新加坡一直致力于高端人才的吸引，同時鼓勵本國居民到國外學習。自2000年開始，新加坡每年都會為本國科學和工程學的學生提供100個獎學金名額，資助他們到國外大學讀博士。目前這一耗資6.5億美元的人才工程已取得初步效果，第一批得到新加坡政府資助的博士畢業生幾年前已經回國。
中國創新力開始顯現
報告稱，在全球經濟衰退開始影響中國出口之前，中國政府就已開始鼓勵本地和外國在華企業提高創新能力。電信企業創新成果顯著，中國電信設備制造商華為在新專利注冊方面名列前茅；中國另一家電信設備制造商中興成為全球第六大手機生產商，并且開始提高高端智能手機產量。（高山）
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