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浙江
培養高素質的專利人才隊伍
浙江作為外向型經濟大省，亟須大量知識產權專門人才，為此，制定了《浙江省知識產權教育培訓大綱》，實行知識普及與專業培訓相結合、學校教育和在職教育相結合、省內國內培養人才與引進省外國外人才相結合的辦法，加快對知識產權實用人員、專門人才培養。
鼓勵浙江大學、中國計量學院等高校開展知識產權教學，提高在校學生的知識產權素養，與科研院所相繼開展了結合浙江實際的知識產權研究工作，形成了一支知識產權研究隊伍。
倡導高等學校與地方管理部門、行業組織聯合創辦知識產權培訓基地，為企事業單位培訓知識產權實用人才。專利管理部門每年都開展在職人員專利知識繼續教育，提高從業人員業務水平。2006年至2009年間，浙江省投入培訓經費2155萬元，面向企業和本系統共舉辦各類培訓班1704期，培訓人數達14.8萬人。
啟動高層次人才培養工程，2009年、2010年各選派20名專業人員赴美參加為期3個月的培訓，開展專利管理工程師的考核認定工作，促進了企業知識產權專業人才培養的規范化、制度化，積極實施百千萬知識產權人才培育工程，造就一支數量充足、結構合理、素質較高的專利人才隊伍。