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2月24日晚,中國年度最佳雇主年度頒獎盛典為最受大學生關注雇主進行頒獎。肖冰攝
2月24日晚,中國年度最佳雇主年度頒獎盛典在世紀劇院舉行,智聯招聘CEO郭盛講話。肖冰攝
中國網2月24日訊(微觀中國肖冰報道)2月24日晚,由智聯招聘、北京大學企業社會責任與雇主品牌傳播研究中心、《職來職往》聯合主辦的中國年度最佳雇主(2011)年度頒獎盛典在北京世紀劇院隆重舉行。此次盛典除揭曉了中國年度最佳雇主(2011)30強排序榜單及各單項獎,同時發布了最佳雇主內、外部權威調研報告。
據了解,此次中國年度最佳雇主(2011)評選活動中,調查階段歷時4個月,全國23個城市聯動,1000多家優秀企業走入公眾視野,接受社會公眾評價。活動特約北京大學社會調查研究中心作為學術支持機構,從而保證此次調查的中立性與專業性,全程由該第三方學術機構進行調查,保證調研不受外界因素干擾。
堅持內、外部調查相結合的方法,是中國年度最佳雇主調查活動最重要的特征和核心理念之一。在初選階段,由外部專家評審意見與內部企業HR問卷數據分析相結合產生百強雇主提名;然后,通過外部公眾調查與專家評選,在百強提名雇主中產生2011年度最佳雇主30強榜單;最后,由第三方專業調查機構-北京大學社會調查研究中心對年度雇主30強進行企業內部員工調查。
經過為期一個月的內部企業調查,結合外部調查結果,得出中國年度最佳雇主(2011)30強榜單(企業最終得分=外部調查得分×權重+內部調查得分×權重)。需要特別說明的是,在調查的過程中有6家優秀企業因各種原因無法進行內部員工調查,為了堅持此次活動內外部調查的原則,此次30強榜單空缺了6家企業。
中國年度最佳雇主(2011)30強榜單 |
|||
1 |
騰訊 |
16 |
ZTE 中興 |
2 |
招商銀行 |
17 |
第一財經 |
3 |
英特爾 |
18 |
施耐德電氣 |
4 |
寶馬中國 |
19 |
濰柴動力 |
5 |
輝瑞制藥 |
20 |
華潤萬家 |
6 |
中國一汽 |
21 |
博世 |
7 |
通用電氣GE |
22 |
陜鼓動力 |
8 |
南方航空 |
23 |
廣發銀行 |
9 |
海信集團 |
24 |
UPS |
10 |
萬達集團 |
25 |
空缺 |
11 |
徐工集團 |
26 |
空缺 |
12 |
殼牌 |
27 |
空缺 |
13 |
中聯重科 |
28 |
空缺 |
14 |
青島啤酒 |
29 |
空缺 |
15 |
鳳凰新媒體 |
30 |
空缺 |