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中國(guó)網(wǎng)新聞8月9日訊（記者 尚陽(yáng)實(shí)習(xí)記者董小迪）入夏兩個(gè)月以來(lái)，我國(guó)各地氣溫居高不下，氣象臺(tái)多次發(fā)布高溫預(yù)警。4日，有“冷極”之稱(chēng)的內(nèi)蒙古自治區(qū)呼倫貝爾市部分地區(qū)最高氣溫一度達(dá)到44.1℃，創(chuàng)歷史極值。
即便如此，很多人仍要冒著酷暑繼續(xù)工作，高溫補(bǔ)貼無(wú)疑成了大家關(guān)注的焦點(diǎn)。中國(guó)網(wǎng)記者發(fā)現(xiàn)，在各省高溫補(bǔ)貼中，按月計(jì)發(fā)津貼的省份中，山西省標(biāo)準(zhǔn)最高，為240元/月；按天發(fā)放則是天津27.3元/天位居榜首；而發(fā)放時(shí)間最長(zhǎng)的則為7個(gè)月的海南。
按月發(fā)放山西補(bǔ)貼最多 海南補(bǔ)貼時(shí)間最長(zhǎng)
在具體實(shí)施過(guò)程中，各地高溫補(bǔ)貼的費(fèi)用、發(fā)放高溫補(bǔ)貼的時(shí)長(zhǎng)各不相同。有按月發(fā)放的，也有按天發(fā)放的。
據(jù)中國(guó)網(wǎng)記者統(tǒng)計(jì)，28個(gè)公開(kāi)高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的省份中，按月發(fā)放高溫補(bǔ)貼的省份中最多的是山西省，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月240元，發(fā)放三個(gè)月，且不能算在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。
部分也有按天發(fā)放的省份，其中天津市以27.3元/天榮登榜首。天津市的補(bǔ)貼共計(jì)發(fā)放四個(gè)月，且規(guī)定高溫作業(yè)導(dǎo)致中暑的可享受工傷待遇。此外，陜西25元/天，湖北12元/天，河南、海南、云南、吉林均為10元/天。
目前，只有河北是按小時(shí)發(fā)放高溫津貼，其中，室外露天作業(yè)為1.5元/小時(shí)。
所有省份中，發(fā)放高溫補(bǔ)貼時(shí)間最長(zhǎng)的是海南省，4月-10月7個(gè)月的時(shí)間里，符合標(biāo)準(zhǔn)的職工均可享受10元/天的高溫補(bǔ)貼。
“四大火爐”僅重慶實(shí)行階梯式高溫補(bǔ)貼
“火爐城市”中南昌、南京、武漢的高溫補(bǔ)貼都是四個(gè)月。
其中南昌室外、高溫作業(yè)人員補(bǔ)貼為240元/月，室內(nèi)非高溫作業(yè)人員為160元/月；南京市高溫補(bǔ)貼為200元/月；武漢為12元/天。
而重慶則實(shí)行階梯式高溫補(bǔ)貼，室內(nèi)工作場(chǎng)所溫度在33℃以上35℃以下的，高溫津貼不低于5元/天；35℃以上37℃以下的，不低于10元/天；37℃以上的，不低于15元/天；40℃以上高溫工作人員最多可領(lǐng)20元/天的津貼，且補(bǔ)貼長(zhǎng)達(dá)五個(gè)月。
高溫補(bǔ)貼奇葩多綠豆、可樂(lè)來(lái)湊數(shù)
早在2012年，四部委就聯(lián)合制定了《防暑降溫措施管理辦法》，規(guī)定日最高氣溫35℃以上的天氣都算高溫天氣，如果企業(yè)安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，都應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。
盡管眾多省份都有高溫補(bǔ)貼的基本標(biāo)準(zhǔn)，但是也有在具體實(shí)行的過(guò)程中被打了“折扣”，有些企業(yè)甚至用奇葩的實(shí)物代替補(bǔ)貼，員工表示難以接受。
武昌一家廣告設(shè)計(jì)公司就用一個(gè)月15包綠豆代替高溫補(bǔ)貼，據(jù)了解，這些綠豆每包400克，一般以4元一包的價(jià)格出現(xiàn)在超市里，算起來(lái)每人每月的“高溫補(bǔ)貼”只有60元。
頗為奇葩的是，漢口一家私企員工周先生領(lǐng)到的補(bǔ)貼是每天一瓶2.5元的可樂(lè)。
除了實(shí)物，武昌一家文體用品公司還用時(shí)間抵補(bǔ)貼，每天提前一小時(shí)下班。
其實(shí)，無(wú)論是實(shí)物抵扣，亦或工作時(shí)間抵扣，都屬于違反《防暑降溫措施管理辦法》，該《辦法》中有規(guī)定，不得用防暑降溫飲料等充抵高溫補(bǔ)貼，各省在具體實(shí)施過(guò)程中也都規(guī)定，高溫補(bǔ)貼不包含在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。
事實(shí)上，如果真的遇到這種奇葩“高溫津貼”，可撥打人力資源和社會(huì)保障公益電話12333進(jìn)行投訴舉報(bào)，維護(hù)自身合法權(quán)益。